Kifúrt a kollégád?

Ebben a mai, válságos helyzetben sajnos senkinek nincs biztonságban az állása, pláne akkor, ha van egy-két kolléga, aki ki akar fúrni az állásunkból.

A legfontosabb, hogy mindenképpen lépni kell. Nem szabad arra gondolni, hogy majd elmúlik, vagy én nem vagyok olyan rossz ember, mint a másik,… A legrosszabb, amit tehetünk, az a kivárás. Nem szabad túl sok energiát fektetni ebbe a dologba, de figyelmen kívül hagyni is nagy hiba.

Meg kell tudni, hogy az illető miért csinálja, hogyan csinálja és kik állnak mellette. Sokszor elfelejtjük, hogy a munkaerőpiacon is harc folyik és sajnos a munkatársaink sokszor versenytársaink is. Számtalanszor egyszerűen irigység áll a fúrás hátterében, ilyenkor nem árt megtudnunk, mivel adtunk okot erre. Mindenképpen derítsük ki, hogy a főnök kinek ad igazat és egyáltalán mennyire van otthon a helyzetben. Ha van rá lehetőségünk, akkor teremtsünk olyan spontán helyzetet, ahol meg tudjuk beszélni az ellentéteket, természetesen ne erőltessük ezt a beszélgetést. A legtöbb, amit tehetünk ilyenkor, hogy elővesszük a jól bevált önmenedzselést. Sajnos sokan viszolyognak ettől a fogalomtól, pedig nagyon fontos szerepe van. Teremtsünk olyan helyzeteket, ahol a főnök rálát a mi teljesítményünkre.

Joó Zsuzsanna karrier tanácsadó ad hasznos tippeket itt.